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【总经办】
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- 工程副总 年薪100万起
- 职位要求：30-45岁，工民建、工程管理相关专业本科及以上学历，中级工程师以上职称，8年以上大型房地产企业工程管理工作经验，有超高层、深基坑施工管理经验。
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- 设计副总 年薪100万起
- 职位要求：30-45岁，建筑、土木工程相关专业本科及以上学历，中级工程师以上职称，8年以上大型房地产企业设计管理工作经验，有商业综合体项目技术管理经验。
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- 营销副总 年薪100万起
- 职位要求：30-45岁，市场营销相关专业本科及以上学历，8年以上大型房地产企业营销管理工作经验，有商业写字楼销售管理经验者优先。
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- 成本副总 年薪100万起
- 职位要求：30-45岁，工程管理、造价相关专业本科及以上学历，中级工程师以上职称，8年以上大型企业成本管理工作经验。
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- 财务副总 年薪100万起
- 职位要求：30-45岁，财经类相关专业本科及以上学历，中级会计师以上职称，8年以上大型企业财务管理工作经验，熟悉融资与税务筹划工作。
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【工程部】 |
- 工程部经理年薪30-40万
- 职位要求：28-40岁，建筑、工民建、土木工程类相关专业，本科及以上学历，5年以上土建相关领域施工工作经验，具有商业综合体施工经验。
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- 安装经理 年薪30-40万
- 职位要求：28-40岁，机电、暖通、给排水等工程类相关专业，本科及以上学历，5年以上安装相关领域施工工作经验，具有商业综合体施工经验。
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- 土建工程师年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，建筑、工民建、土木工程类相关专业，本科及以上学历，3年以上土建相关领域施工工作经验。
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- 水电工程师 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，给排水、电气等安装相关专业，本科及以上学历，3年以上水电相关工作经验。
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- 装饰工程师 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，建筑学、室内设计相关专业，本科及以上学历，3年以上装饰相关工作经验。
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- 报批报建工程师 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，房地产经营管理、公共关系或管理类专业，本科及以上学历，3年以上工作经验，1年以上房地产公司同岗位工作经验。
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- 采购工程师 年薪10-20万
- 职位要求：25-35岁，工程类相关专业，本科及以上学历，3年以上工作经验，1年以上房地产企业或施工单位材料采购管理工作经验；
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- 工程文员 年薪4-7万
- 职位要求：22-35岁，工民建或文秘相关专业，大专及以上学历，同岗位1年以上工作经验，熟练使用各种办公软件；本岗位可考虑优秀本科应届大学毕业生。
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【技术部】 |
- 建筑设计经理 年薪35-45万
- 职位要求：28-40岁，建筑学、城市规划等相关专业，本科及以上学历，5年以上建筑设计工作经验，其中3年以上大型房地产设计管理工作经验，有商业综合体经验者优先。
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- 机电设计经理年薪30-40万
- 职位要求：28-40岁，机电设备等相关专业，本科及以上学历，5年以上机电设计工作经验，其中3年以上大型房地产设计管理工作经验，有商业综合体经验者优先。
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- 建筑设计师 年薪25-35万
- 职位要求：25-35岁，建筑学、城市规划等相关专业，本科及以上学历，3年以上建筑设计工作经验，有1年以上大型房地产设计管理工作经验优先。
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- 结构设计师 年薪20-25万
- 职位要求：25-35岁，土木工程相关专业，本科及以上学历，3年以上建筑结构设计管理经验，有1年以上大型房地产设计管理工作经验优先。
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- 机电设计师 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，电气、暖通相关专业，本科及以上学历，3年以上机电设计管理经验，有1年以上大型房地产设计管理工作经验优先。
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- 景观设计师 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，园林相关专业，本科及以上学历，3年以上景观设计相关工作经验，有1年以上大型房地产设计管理工作经验优先。
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- 装饰设计师 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，建筑、装饰相关专业，本科及以上学历，3年以上装饰设计相关工作经验，有1年以上大型房地产设计管理工作经验优先。
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- 设计文员 年薪4-7万
- 职位要求：22-35岁，工民建或文秘相关专业，大专及以上学历，同岗位1年以上工作经验，熟练使用各种办公软件；本岗位可考虑优秀本科应届大学毕业生。
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【营销部】 |
- 营销副总监/营销经理 年薪40-80万
- 职位要求：28-40岁，市场营销相关专业本科及以上学历，8年以上大型企业营销管理工作经验，有商业地产销售经验者优先。
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- 销售经理 年薪30-40万
- 职位要求：28-40岁，房地产、市场营销等相关专业毕业，本科及以上学历，2年以上案场销售经理相关工作经验，有商业地产销售经验者优先。
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- 策划经理 年薪30-40万
- 职位要求：28-40岁，营销策划、房地产经营管理等相关专业，本科及以上学历，5年以上策划工作经验，至少3年以上房地产策划工作经验，有2个以上大中型房地产项目独立策划经历。
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- 销售主管 南昌最高底薪6000+南昌最具竞争力销售提成
- 职位要求：25-35岁，房地产、市场营销等相关专业毕业，本科及以上学历，2年以上案场销售主管相关工作经验，有商业地产销售经验者优先。
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- 策划主管 年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，营销策划、房地产经营管理等相关专业，本科及以上学历，3年以上策划工作经验，有大中型房地产项目独立策划经历优先。
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- 客服主管年薪10-20万
- 职位要求：25-35岁，物业管理、公共管理、市场营销等相关专业，本科及以上学历，3年以上客服管理经验，1年以上房地产企业同岗位工作经验。
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- 置业顾问 南昌最高底薪3000～4000+南昌最具竞争力销售提成
- 职位要求：20-30岁，大专及以上学历，形象气质佳，1年以上地产销售经验，有商业地产销售经验者优先。
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【成本部】 |
- 土建造价师年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，土木工程、造价、预算等相关专业，本科及以上学历，在大中型房地产企业同等岗位工作2年以上工作经验。
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- 安装造价师年薪15-25万
- 职位要求：25-35岁，水电安装、预算等相关专业，本科及以上学历，在大中型房地产企业同等岗位工作2年以上工作经验。
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【财务部】 |
- 会计 年薪15-25万
- 职位要求：22-35岁，财务、会计等相关专业，本科及以上学历，2年以上财务会计从业经验。
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- 出纳 年薪4-7万
- 职位要求：22-35岁，财务、会计等相关专业，本科及以上学历，2年以上财务出纳从业经验，具有会计从业资格证。
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【行政人事部】 |
- 人资主管年薪10-20万
- 职位要求：25-35岁，人力资源相关专业，本科及以上学历，具有3年以上人力资源工作经验，其中1年以上地产行业同岗位工作经验。
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- 行政主管年薪10-20万
- 职位要求：25-35岁，行政管理、法学等相关专业，本科及以上学历，具有3年以上行政后勤工作经验，其中1年以上地产行业同岗位工作经验。
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- 司机 年薪4-7万
- 职位要求：20-40岁，驾照在B照以上，三年以上的驾驶经验，熟悉南昌路况，无不良嗜好，无不良驾驶记录及重大事故记录，有良好的安全意识。
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